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人力资源
3-8千/月
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 吉林-长春市
职位描述:
1.负责员工入职、调动、退休、离职等相关工作;
2.负责劳动合同签署、员工社保缴纳、薪酬福利管理、员工培训等相关工作;
3.负责领导安排的其他事项。
职位要求:
1、大学本科及以上学历,人力资源管理及其他管理类相关专业;
2、有人力资源管理经验优先;
3、掌握人力资源管理专业知识,熟悉《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规;
4、有良好的职业道德,工作责任心强;有良好的沟通表达、组织协调和谈判能力;
5、能熟练使用各种办公软件。
6、男士优先

职位类别: 人力资源经理/主管/专员

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王贝贝 HR 三个月前活跃
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